|
Carga HorÃÃÃÃária:
|
ÃÃÃÃÃÂ ÃÃÃÃÃÂ
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà470 HorasÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃà(350 horas de formaÃÃÃÃçÃÃÃÃão teÃÃÃÃórico-prÃÃÃÃática em salaÃÃÃÃà+ 120 horas de estÃÃÃÃágio curricular)
|
|
Dias da semana:
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃà2.ÃÃÃÃê, 4.ÃÃÃÃê eÃÃÃÃà6.ÃÃÃÃê feiras ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃà(3 dias de formaÃÃÃÃçÃÃÃÃão por semana)
|
|
HorÃÃÃÃário da FormaÃÃÃÃçÃÃÃÃão:
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃà19:30 ÃÃÃÃàs 23:00ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃà(3.5 horas de formaÃÃÃÃçÃÃÃÃão por dia)
|
|
DuraÃÃÃÃçÃÃÃÃão:
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà10ÃÃÃÃàmeses.ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃà(42 horas de formaÃÃÃÃçÃÃÃÃão por mÃÃÃÃês )
|
|
CÃÃÃÃódigo de profissÃÃÃÃão: |
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàCPP/2010 - cÃÃÃÃódigo de profissÃÃÃÃão n.ÃÃÃÃú 5321 (Auxiliar de SaÃÃÃÃúde) ÃÃÃÃàÃÃÃÃàe/ou
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàCPP/2010 - cÃÃÃÃódigo de profissÃÃÃÃão n.ÃÃÃÃú 3255 (TÃÃÃÃécnico e assistente, de fisioterapia e similares)
|
|
ÃÃÃÃÃÂ
DestinatÃÃÃÃário /
PopulaÃÃÃÃçÃÃÃÃão Alvo:
ÃÃÃÃÃÂ
|
ÃÃÃÃà- Jovens e adultos ÃÃÃÃàprocura de conhecimentos profissionalizantes e/ou ÃÃÃÃàprocura de 1ÃÃÃÃú empregoque lhes confira mais e melhores capacidade de executar determinadas tarefas profissionais;
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà- Ativo empregado quer em situaÃÃÃÃçÃÃÃÃão qualificaÃÃÃÃçÃÃÃÃão inicialquer em processo de aperfeiÃÃÃÃçoamento profissional
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà- Desempregados de curta ou longa duraÃÃÃÃçÃÃÃÃão.
|
|
PrÃÃÃÃé-requisitos:
|
ÃÃÃÃà- Possuir a escolaridade mÃÃÃÃÃÂnima obrigatÃÃÃÃória (9.ÃÃÃÃú ano) ou com a escolaridade mÃÃÃÃÃÂnima de acordo com a data de nascimento da/o candidato/a.ÃÃÃÃàIdade igual ou superior a 18 anos.
|
|
OrganizaÃÃÃÃçÃÃÃÃão:
|
ÃÃÃÃà- FormaÃÃÃÃçÃÃÃÃão presencial. FormaÃÃÃÃçÃÃÃÃão acÃÃÃÃçÃÃÃÃão com estÃÃÃÃágio curricular obrigatÃÃÃÃório.ÃÃÃÃàÃÃÃÃà(agendado de acordo com a disponibilidade do formando/a e da instuiÃÃÃÃçÃÃÃÃão de acolhimento)
ÃÃÃÃÃÂ
|
|
ConteÃÃÃÃúdos ProgramÃÃÃÃáticos do curso:
|
ÃÃÃÃÃÂ ÃÃÃÃÃÂ
|
ÃÃÃÃÃÂ FORMAÃÃO GERAL
|
100 H
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàNoÃÃÃÃçÃÃÃÃões BÃÃÃÃásicas de AnatomiaÃÃÃÃà(UFCD 4859)
|
25 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàPatologias - noÃÃÃÃçÃÃÃÃões bÃÃÃÃásicas
|
12 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàHigieneÃÃÃÃàe SaÃÃÃÃúde no trabalho no sector da saÃÃÃÃúde
|
15 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃtica e Deontologia Profissional e RelaÃÃÃÃçÃÃÃÃões Interpessoais
|
10 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàBiofisiologia - noÃÃÃÃçÃÃÃÃões bÃÃÃÃásicas
|
13 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàAbordagem geral de noÃÃÃÃçÃÃÃÃões deÃÃÃÃàPrimeiros Socorros (UFCD 6570)
|
25 h
|
|
ÃÃÃÃÃÂ
|
ÃÃÃÃÃÂ
|
|
ÃÃÃÃÃÂ FORMAÃÃO ESPECÃFICA:ÃÃÃÃÃÂ ÃÃÃÃÃÂ
|
ÃÃÃÃÃÂ 250ÃÃÃÃÃÂ HÃÃÃÃÃÂ
|
|
MÃÃÃÃódulos de Auxiliar de SaÃÃÃÃúde (AS)
|
150 H
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàCuidados Gerais na SaÃÃÃÃúde
|
50 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃàCuidados na SaÃÃÃÃúde (necessidades especiais)
|
20 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàTÃÃÃÃécnicas de posicionamento, mobilizaÃÃÃÃçÃÃÃÃão, transferÃÃÃÃência e transporte.
|
ÃÃÃÃÃÂ 12 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàGestÃÃÃÃão do stress profissional em saÃÃÃÃúde.
|
15 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàComunicaÃÃÃÃçÃÃÃÃão e interaÃÃÃÃçÃÃÃÃão em saÃÃÃÃúde.
|
18 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàAtividade de profissional auxiliar de saÃÃÃÃúde.
|
20 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàOrganizaÃÃÃÃçÃÃÃÃão, manutenÃÃÃÃçÃÃÃÃão, reposiÃÃÃÃçÃÃÃÃão de materiais
|
15 h
|
|
ÃÃÃÃÃÂ
|
ÃÃÃÃÃÂ
|
|
MÃÃÃÃódulos de ReabilitaÃÃÃÃçÃÃÃÃãoÃÃÃÃÃÂ
|
100ÃÃÃÃÃÂ H
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàTÃÃÃÃécnicas e procedimentos - Termoterapia, Crioterapia e Pressoterapia.
|
10 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàMassagem manual - conceitos bÃÃÃÃásicos e gerais
|
40 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàTÃÃÃÃécnicas de cinesioterapia - conceitos bÃÃÃÃásicos/apoio ao fisioterapeuta.
|
21 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàAcompanhamento TerapÃÃÃÃêutico em FunÃÃÃÃçÃÃÃÃão do DiagnÃÃÃÃóstico.ÃÃÃÃÃÂ
|
ÃÃÃÃÃÂ 19 h
|
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃàIntroduÃÃÃÃçÃÃÃÃão ÃÃÃÃàs TerapiasÃÃÃÃàÃÃÃÃàComplementares.
|
10 h
|
|
Sub-total:
|
350ÃÃÃÃÃÂ Horas
|
|
EstÃÃÃÃágio (PCT):
|
120 Horas
|
|
TOTAL:
|
470 horas
|
|
|
Objectivos Gerais:
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà- Formar pessoas, com competÃÃÃÃência para poder vir a desempenhar funÃÃÃÃçÃÃÃÃões de auxiliar na prestaÃÃÃÃçÃÃÃÃão de cuidados de saÃÃÃÃúde aos utentes, na recolha e transporte de amostras biolÃÃÃÃógicas, na limpeza, higienizarÃÃÃÃão e transporte de roupas, materiais e equipamentos, na limpeza e higienizarÃÃÃÃão dos espaÃÃÃÃços e no apoio logÃÃÃÃÃÂstico e administrativo das diferentes unidades e serviÃÃÃÃços de saÃÃÃÃúde, sob orientaÃÃÃÃçÃÃÃÃões do profissional de saÃÃÃÃúde.
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà- Formar pessoas que tenham colocaÃÃÃÃçÃÃÃÃão real no mercado de trabalho.
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà- Formar pessoas competentes e com elevado espÃÃÃÃÃÂrito de cidadania e valorizaÃÃÃÃçÃÃÃÃão humana.ÃÃÃÃÃÂ
|
|
Documentos para inscriÃÃÃÃçÃÃÃÃão:ÃÃÃÃÃÂ
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà- CÃÃÃÃópia do Bilhete de Identidade (B.I.) ou do cartÃÃÃÃão de cidadÃÃÃÃão (C.C.) + CÃÃÃÃópia do cartÃÃÃÃão de contribuinte;
ÃÃÃÃà- Certificado de HabilitaÃÃÃÃçÃÃÃÃõesÃÃÃÃàÃÃÃÃà+ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃà2 fotos tipo B.I.ÃÃÃÃàÃÃÃÃàÃÃÃÃà+ÃÃÃÃàÃÃÃÃàBoletim de vacinas em dia (vacinas do tÃÃÃÃétano e hepatite).ÃÃÃÃÃÂ
|
|
CertificaÃÃÃÃçÃÃÃÃão
&
Certificado:
|
A QUALIFICAR F.P. ÃÃÃâ FormaÃÃÃÃçÃÃÃÃão Profissional, EducaÃÃÃÃçÃÃÃÃão e ServiÃÃÃÃços, LdaÃÃÃÃé uma Entidade Formadora Certificada pela DirecÃÃÃÃçÃÃÃÃão Regional de QualificaÃÃÃÃçÃÃÃÃão Profissional (D.R.Q.P.) tutela da Secretaria Regional da EducaÃÃÃÃçÃÃÃÃão e Recursos Humanos (S.R.E.R.H.). Processo n.ÃÃÃÃú 21.
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà- O Certificado ÃÃÃÃé emitido gratuitamente no fim da formaÃÃÃÃçÃÃÃÃão nos termos do disposto na Portaria n.ÃÃÃÃú 474/2010 de 8 de Julho publicada no DiÃÃÃÃário da RepÃÃÃÃública nÃÃÃÃú 131.
ÃÃÃÃà- No final do curso os formandos que obtiverem aproveitamento tÃÃÃÃêm direito a um Certificado de FormaÃÃÃÃçÃÃÃÃão Profissional - C.F.P. onde constarÃÃÃÃá carga horÃÃÃÃária e nota de cada mÃÃÃÃódulo e nota final da formaÃÃÃÃçÃÃÃÃão.
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà- Os formandos sem aproveitamento recebem um Certificado de FrequÃÃÃÃência de FormaÃÃÃÃçÃÃÃÃão Profissional ÃÃÃâ C.F.F.P. onde constarÃÃÃÃá carga horÃÃÃÃária e mÃÃÃÃódulos da formaÃÃÃÃçÃÃÃÃão.
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà- ProfissÃÃÃÃão e FormaÃÃÃÃçÃÃÃÃão de acordo com DiÃÃÃÃário da RepÃÃÃÃública N.ÃÃÃÃú 195 de 7 de Outubro de 2010; de acordo com aÃÃÃÃàPortaria n.ÃÃÃÃú 1041/2010; de acordo comÃÃÃÃào CPP/2010 - cÃÃÃÃódigo de profissÃÃÃÃão n.ÃÃÃÃú 5321 e/ou n.ÃÃÃÃú 3255.
|
|
Outras informaÃÃÃÃçÃÃÃÃões:
|
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà- Valores apresentados estÃÃÃÃão isentos da taxa de IVA, de acordo com o cÃÃÃÃódigo em vigor.
ÃÃÃÃàÃÃÃÃà- ÃÃÃÃàOs investimentos em EducaÃÃÃÃçÃÃÃÃão e FormaÃÃÃÃçÃÃÃÃão sÃÃÃÃão dedutÃÃÃÃÃÂveis ÃÃÃÃàcoleta de 30 % das despesas suportadas, de acordo com a legislaÃÃÃÃçÃÃÃÃão em vigor do cÃÃÃÃódigo do IRS e IRC.
ÃÃÃÃà- ÃÃÃÃàDe acordo com a RegulamentaÃÃÃÃçÃÃÃÃão em vigor do CÃÃÃÃódigo do Trabalho (Lei nÃÃÃÃú 55/2014, de 25 de Agosto, sÃÃÃÃétima alteraÃÃÃÃçÃÃÃÃão ao cÃÃÃÃódigo, aprovado pela Lei nÃÃÃÃú 7/2009, de 12 de Fevereiro, SubsecÃÃÃÃçÃÃÃÃão II - FormaÃÃÃÃçÃÃÃÃão Profissional), o empregador deve proporcionar aos trabalhadores aÃÃÃÃçÃÃÃÃões de formaÃÃÃÃçÃÃÃÃão profissional adequadas ÃÃÃÃàsua qualificaÃÃÃÃçÃÃÃÃão e assegurar um nÃÃÃÃúmero mÃÃÃÃÃÂnimo de 35 horas anuais de formaÃÃÃÃçÃÃÃÃão por trabalhador, formaÃÃÃÃçÃÃÃÃão que deve ser ministrada entidadeÃÃÃÃàformadora acreditada.(certificada)
|
Carga horária:
(unidade de formação)
10 Horas
Unidades de Crédito (uc):
2 uc - No cumprimento do...Ler Mais
Carga horária:
(unidade de formação)
10 Horas
Unidades de Crédito (uc):
2 uc - No cumprimento do disposto no...Ler Mais
Carga horária:
(unidade de formação)
10 Horas
Unidades de Crédito (uc):
2 uc - No cumprimento do disposto...Ler Mais